নিয়োগকর্তা যদি দূরবর্তী কাজের সময়কালের পরে অফিসে ফিরে যেতে বলেন তবে প্রতি তৃতীয় রাশিয়ান কাজ ছেড়ে দিতে প্রস্তুত। যেমন তিনি লেখেন “মস্কো সন্ধ্যা”মনোবিজ্ঞানীরা এই বলে ব্যাখ্যা করেন যে দূরবর্তী কাজের সময়, মানুষের জীবনের ছন্দ এবং সময় নিয়ন্ত্রণের অনুভূতি পরিবর্তিত হবে। একই সময়ে, মহিলারা প্রায়ই ফিরে আসা প্রতিরোধ করে।
বিশেষজ্ঞরা মনে করেন যে তারা প্রায়শই পারিবারিক দায়িত্বের সাথে কাজকে একত্রিত করে এবং দূরবর্তী বিন্যাস লোড হালকা করতে সহায়তা করে।
